C’est la substance d’un communiqué conjoint signé ce 03 août 2022 par le Syndicat national des personnels médico-sanitaires du Cameroun (SYMPENS) et le Syndicat national des personnels et établissements/entreprises du secteur de la santé du Cameroun (CAP/Santé). Le document signé par Bala Bala pour le SYNPEMS, et par Sylvain Nga Onana pour le compte de Cap/Santé, égrène un chapelet de revendications formulées par les personnels de santé à l’attention de leur tutelle administrative, et qui n’ont pas trouvé un écho favorable durant ces dernières années.

Les personnels de santé des hôpitaux publics menacent d’entrer en grève et d’observer un débrayage à compter du 16 août 2022. Un communiqué rendu public ce mercredi 03 août 2022 par des organisations syndicales de défense des intérêts des personnels de la santé, égrène le chapelet de réclamations à l’origine de ce débrayage en préparation.

 Il s’agit de : la contractualisation ou la répudiation de tous les temporaires des formations sanitaires publiques (27 000 personnels, 60% des effectifs travaillant sans salaires ni contrat, ni affiliation à la CNPS) ; l’immatriculation de tous les accompagnateurs psychosociaux des formations des formations sanitaires publiques à la CNPS ; la reconstitution des carrières des ex-temporaires des hôpitaux publics ;

l’attribution des primes de santé aux catégories 5 à 6 ; attribuer l’indemnité de non logement aux personnels de santé de la 1ère à la 6ème catégorie ; la révision du décret 80 sur les écoles de formations, du statut particulier 2002 des corps des fonctionnaires de la santé publique avec introduction des nouveaux corps ; l’harmonisation du salaire indiciaire et catégoriel ou le reversement des contractuels dans les corps des fonctionnaires ; la fixation des salaires des temporaires à 75 000 FCFA (1-6ème catégorie), 95 000 FCFA (7-12ème catégorie) ; l’allocation à nouveau des subventions de fonctionnement aux formations sanitaires publiques ; la prise en charge du personnel de santé malade et sa famille nucléaire selon l’arrêté 0561 Minsanté du 17 février 2017 ; la non attribution d’une indemnité compensatrice aux autres personnels d’appui et administratif ; l’augmentation des salaires des personnels de santé ; la tarification à plusieurs vitesses des actes et soins dans les hôpitaux de même niveau ; la non mise à jour des plateaux techniques des Formations sanitaires, malgré le Covid-19…

Au demeurant, les médecins indiquent que le service minimum sera assuré durant ce mouvement d’humeur, mais « il n’y aura pas de mise en bière et de levée de corps dans les morgues les jeudis et les vendredis », préviennent-ils.

E.S.N